我校召开2020年度四部门工作总结会
来源:新闻网     发布时间:2020-12-30

陕服新闻网讯(记者李文斌)12月29日,我校召开2020年度四部门工作总结会,党政办公室、党委宣传部(宣信处)、财务处、人事处全体员工参加,常务副校长李望国主持会议。

党政办副主任吕汇韵报了党政办2020年度工作情况。他汇报了党委办公室一年来发挥党委中心作用、牢牢把握正确政治方向、用习近平新时代中国特色社会主义思想武装教职员工思想,从严治党,引领学校教育教学工作,在抗疫防疫阻击战、脱贫攻坚战、本科教学质量合格评估攻坚战等重要工作中,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用、基层党员模范带头作用,引领广大师生积极行动起来,主动担当作为,投身立德树人根本任务,服务学校教育教学质量工程大局,动员、团结、教育、凝聚全校党员守正创新、履职敬业,从而发挥党委政治核心关键作用。他对行政办公室工作做了详细总结汇报,对行政办公室十一项核心工作一一列举概括,总结十三五计划完成情况,制定学校十四五规划情况、建章立制、机构改革工作等事关学校发展的大事。对于工会参与的扶贫攻坚、消费扶贫等工作也做了说明汇报。学校的乾县定点帮扶、消费扶贫工作都取得了一定成绩,十三五脱贫攻坚战效果显著。他还对行政综合服务、其他服务工作做了汇报说明。对于工作中存在的不足,他不回避,坦诚剖析,并表达下一步针对性改进设想和措施。

宣传部长兼宣信处长严建会汇报了宣信处2020年度工作情况。2020年,宣信处围绕学校评建这一核心工作,以理论武装为支撑、以立德树人为目的、以思想政治工作为生命线,积极推进四大工程,以开拓创新为动力,狠抓文化建设、媒体宣传、网络建设、舆情监测及网络、信息化工作,服务教育教学大局,服务师生,出色完成了各项职能任务。起草《陕西服装工程学院党委中心组2020年年度学习计划》,组织中心组学习11 次。修订《陕西服装工程学院校园文化建设方案》,启动创建省级文明校园工程。制定三全育人十大体系,推进全方位育人。成立咸阳高校第一家延安精神研究会。加强网站建设,整改网站,为评估做好基础。成立新媒体中心、陕服电视台,把媒体宣传做到新水平。加大校园网建设力度,保障平稳运行。免费开放校园网,建设146个标准化考场,完成“教育系统网络安全管理平台”建设。他还对2021年工作计划作了披露,省级文明校园创建、建党100年宣传教育、十四五校园文化建设规划、十四五党建思政规划、媒体创新、智慧校园建设、加强宣传和信息化队伍建设等将是下一步宣信处工作重点。

财务处长朱晓辉汇报了财务处2020年度工作情况。她汇报了财务处2020年主要工作、明年基本工作思路,还谈了几点感想,对财务处团队一年来工作表示满意和感谢。她认为财务处员工能够团结协作,一心扑在工作上,能够把学校工作放在第一位,一心一意做好,十分难得。

财务处按照省厅要求,严格遵守财经纪律,按照实事求是、恪尽职守的原则,认真履行会计职责,把学校的收支账目管理得井井有条,出色为教育教学保驾护航。财务处落实服务窗口职能,热情、文明服务广大教职工。并且设置了意见簿,对工作人员的服务质量进行考核,开门纳谏,虚心接受全校师生监督。拨款、报账、报销做到及时、准确。每月及时为员工核算发放工资,薪酬改革资金及时到位足额发放。基建、教育教学、招生等费用开支及时审核拨付。学生学费缴纳及时准确核算。充分准备、详细、全面、科学做好2020年年终财务决算和2021年预算编制工作。

财务处十四五期间将更多凸出会计管理职能,以管理职能为学校决策服务。财务处还将提高科技水平,以更科学、高效、便捷的方式服务学校师生。

人事处长王捍政汇报了人事处2020年度工作情况。他对人事部门的常规工作、特殊贡献、创新工作、未来设想都有详尽汇报,汇报围绕主要工作内容及成效、工作存在的主要问题、工作需要改进的措施、2021年工作计划四部分展开。坚持凝心聚力,高度重视评估。先后5次组织迎评动员会,周密部署,完成评估支撑材料46大项,112小项,完成整改任务9项。做好人事工作,服务好教职工。制定薪酬改革方案,稳定教师队伍;缴纳五险一金,做好社会保障;全年缴纳五险一金672万元;整理人事档案700余份,打好评估基础。调整课酬标准,增加校龄津贴。做好人才招聘、引进工作,组织面试20场,面试100余人。组织岗前教师培训,培训57人,开启网上培训208名教师。他表示为了奠定可持续发展人才基础,学校将采取五大措施,持续提高人事工作成效:推进培训工程,加强队伍建设;推进“双师工程”,培养应用人才;推进“名师工程”,提升教研水平;推进“凝心工程”,实现发展目标;采取多种措施,引聘高层人才。学校计划逐步引进博士30人,高级专业技术人才35人,学科专业带头人10人,学术骨干25人。

在听取了四个部门汇报之后,常务副校长李望国教授对各部门工作做了客观、公正、科学点评。他准确指出存在的问题并提出精准解决方案。

李校长以最精炼的64四个字对大家提出要求:根据要点(25个要点)、夯实任务、制定指标、依标行事、规范管理、立足本职、团结协作、落实责任、突出团队、业绩导向、加强学习、强化服务、总结提炼、创新务实、追先赶优,争创佳绩。

李校长希望各部门干部职工以服务师生为宗旨,总结经验教训,进一步做好个人总结,以空杯心态学习, 尽善尽美做好新一年工作。

审核:秦风

核发:李文斌

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